Распространено мнение, что мужчинам всегда платят больше, даже если работают они менее эффективно, чем женщины. Может быть, дело в изначально высоких зарплатных притязаниях сильного пола? Служба исследований портала по поиску работы и подбору персонала HeadHunter выяснила, что в целом челябинцы претендуют на зарплату в 30 000 руб. А на какую же сумму претендуют женщины, и в каких отраслях они хотят работать? Комментирует Анна Хвостова, директор уральского филиала HeadHunter: «Зарплатные притязания женщин традиционно ниже, чем у представителей сильного пола. Средняя заработная плата, на которую претендуют женщины в Челябинске – 25 000 руб., мужчины же рассчитывают на 40 000 руб. При этом достаточное количество женщин хотели бы работать неполный день или быть занятыми в проектной работе, таких 10%». Какие сферы традиционно выбирают женщины? Оказалось, что каждая шестая (17%) представительница прекрасного пола готова работать в сфере продаж (это вакансии не только менеджеров по продажам/торговых представителей и руководителей отделов продаж, но и линейного торгового персонала – продавцов и кассиров), бухгалтерию выбрали 15% женщин, а каждая десятая хотела бы работать в банке. Также в ТОП-5 самых популярных сфер входят «Административный персонал», «Банки» и «Маркетинг/Реклама/PR». Меньше всего представительницы прекрасного пола стремятся работать в сфере «Добыча сырья», автобизнесе и сфере безопасности. На руководящие позиции претендуют всего 4% женщин. Серди мужчин таких, для сравнения, 7%. А что с зарплатами?
Сферы Средние зарплаты
Продажи 30 000
Бухгалтерия/Финансы 25 000
Административный персонал 20 000
Банки 27 000
Маркетинг/Реклама/PR 25 000
В каких сферах в Челябинске больше всего женщин-руководителей? Больше всего женщин-руководителей в Челябинске в таких сферах, как «Продажи», «Администрирование», «Управление малым бизнесом», «Управление персоналом», «Управление маркетингом/Рекламой». Меньше всего женщин-боссов в сфере «Добыча сырья», «Инвестиции» и «Юриспруденция». Информирует пресс-службы HeadHunter Урал
