21 марта состоялось заседание комитета ЗСО по социальной и молодежной политике, культуре и спорту. На нем была озвучена информация об итогах мониторинга заработной платы педагогических работников муниципальных общеобразовательных учреждений.
Проверка проходила в школах области в ноябре и декабре прошлого года. По ее результатам депутатами был отмечен рост Фонда оплаты труда работников образовательных учреждений и заработной платы. Председатель комитета Александр Журавлев рассказал, какое на тот период было соотношение заработной платы руководителей и педагогов:
— Да, сегодня считают заработную плату отдельно педагогических работников, отдельно руководителей, но Фонд заработной платы один. Если руководство делает себе высокие зарплаты, тем самым оно снижает возможность уровня заработной платы работников.
По его словам, зарплата руководителей в среднем по области превышала доход работников в 2 — 2,5 раза. Тем не менее, отмечалась разница и в 3,5 раза в Челябинске, и в 70% в Карабаше.
— Средняя заработная плата по области, если брать в декабре, была на уровне 29 тысяч. Сейчас средняя заработная плата, которая установлена министерством образования по прогнозным показателям составляет 25 тыс рублей, ну а в территориях она колебалась от 9 тыс 700 рублей до 50 тысяч рублей (по педагогическим работникам, не по руководителям), — добавил депутат.
Материалы проверки были переданы Минобрнауки Челябинской области. Кроме этого, по словам депутата, в адрес Минобрнауки Челябинской области были высказаны предложения, касающиеся увеличения базовой ставки для молодых специалистов, а также работы классных руководителей, которые, по мнению парламентариев, несут дополнительную нагрузку.
В дальнейшем депутаты планируют продолжить мониторинг зарплат в школах, а также провести подобные проверки в детсадах региона.
